Во втором квартале 2010 года число сотрудников, которые работают на неполную ставку в Швейцарии выросло – более чем на 20 тысяч человек по сравнению с началом года. Всего в стране 1’465 млн. человек работают неполный рабочий день. Из них 269 тысяч готово трудиться больше и в состоянии это делать.
Такие данные содержатся в исследовании Федеральной статистической службы, опубликованном на прошлой неделе. Причем с увеличением количества частично занятых, выросло и число работающих на 100% сотрудников. Во втором квартале этого года их было 4,585 млн. человек, на 0,4% больше, чем годом раньше, и на 1,5% больше, чем в предыдущем квартале. Таким образом – и это интересно – швейцарский рынок труда двигается в противоположную сторону, чем рынок труда в Евросоюзе, где число тех, кто имеет работу, выросло лишь на 0,7%.
Кроме того, в Швейцарии одинаково интенсивно трудятся и иностранцы, и представители коренного населения. Число работающих граждан Конфедерации выросло на 0,3% до 3,341 млн. человек, а иностранные рабочие силы выросли с начала года на 0,6%, причем особенно одинаково пропорционально увеличилось число тех, кто живет за границей, а работает в Швейцарии, и иностранцев, имеющих в Швейцарии вид на жительство. Единственный нюанс: во втором квартале года среди тех, кто трудится по кратковременному рабочему контракту, уменьшилось число иностранцев (но это, наверняка, связано со сложностями оформления трудового контракта).
В целом в Швейцарии на сегодняшний день зарегистрирована 191 тысяча безработных – на 39 тысяч меньше, чем в прошлом году, что соответствует 4,3%. Для сравнения, в ЕС в среднем число уровень безработицы составляет 9,6%.
